Friday 27 november 2009 5 27 /11 /Nov /2009 20:07

Copacentro Ltda. 

De acuerdo con la misión, es una empresa de economía solidaria con cubrimiento nacional, esto le permitiría expandirse, crecer, sin embargo, las limitantes las plantea el mismo Consejo de Administración y Gerencia, incapaces de impulsar políticas claras de esparcimiento y engrandecimiento de la entidad.

 

Luz Mary Garcés Sierra, posicionada como gerente de formas vitalicia, desde que ejerce esa función, se opone a que se active o abra la sección de ahorro por miedo a que la cooperativa sea sometida a vigilancia de la superbancaria y poder seguir robando.        

En Copacredito se detecto el robo de $1.643'000.000 precisamente por tener mayor vigilancia de parte de la superbancaria, recuerden que por este motivo despidieron a gerente Alba en Bucaramanga y fueron los bancos los que dieron la primera alerta de movimientos irregulares en las cuentas.    

 

No tener sección de ahorro constituye un atraso por retroceso que deja a la cooperativa en inferioridad de condiciones con relación a las otras entidades del sector.

La administración con la implantación de esta política miedosa, cerrada al cambio, mantiene a la entidad en el estancamiento total, podría decirse que estamos en una etapa de retroceso en cuanto a a crecimiento, esto lo demuestra el éxodo de asociados hacia otras entidades cooperativas; hace algunos años la entidad contaba con 1400 asociados, ahora está en un promedio de 600 por la forma como administran la entidad.

"Las amenazas o limitantes del progreso y engrandecimiento de Copacentro son un factor interno", teniendo en cuenta que las limitantes del crecimiento y posicionamiento de la entidad en el ámbito nacional vienen de parte de la administración.
    
La Única Fortaleza, la conforman los asociados, que se ha mantenido fieles a la organización que con sus aportes permiten que la entidad se mantenga en el sector solidario, pese al pánico colectivo que despiertan sus administradores por violación de estatutos y extralimitación de funciones
.
Debilidades y amenazas:
 la constituyen sus administradores que no tienen políticas claras de progreso... y con la aplicación de políticas retrógradas, se convierten en elementos  Generadores de "pánico colectivo" entre sus asociados principalmente por faltas  de Probidad y honradez...

 

Esto a propiciado:

* el éxodo de asociados hacia otras entidades cooperativas;

Han logrado disminuir de 1400 a 600 (aproximadamente) el número asociados,:
* Extralimitación de funciones
* Tergiversación de las normas que rigen el Cooperativismo y legales.
* Violación de Estatutos
* Sobre costos y sobre gastos por dádivas internas no autorizadas e ilegales.
* Falta de aplicación de los mandatos y directrices de la Asamblea General
* Usurpación de funciones que estatutariamente corresponden a otros entes en Copacentro
* Llamadas a descargos con deshonestas y falsas imputaciones. .
* Persecución e injustas expulsiones de de Asociados.
* Falta de aplicación de normas en aprobación de créditos.
* Actuaciones administrativas al margen de la ley generadoras de responsabilidad que se niegan a aceptar.
* Violación de los derechos de los asociados.

La administración de Copacentro, empeñada en implementar el autoritarismo y nefastas tergiversaciones acomodadas de los estatutos, de acuerdo a sus intereses de lucro personal harán todo lo posible por continuar con la táctica de seguir engañando a los asociados ocultando la verdad y la realidad por la que atraviesa Copacentro ltda.

 

Robo de $68'000.000 en 2 minutos.

Enterese aquí de la forma como Luz Mary Garcés y uno de sus fieles secuaces, el sevil picaro Gilmar Saíz en una asamblea en 2 minutos se roban más de $68'000.000 que pertenecian a los asociados de Copacentro... 

 

 

    ADOF   :

"Administradores Demoledores de Oportunidades y Fortalezas" 

Por la voz delpensionado
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